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笔趣阁 www.biqugela.org,升职宝典无错无删减全文免费阅读!

    赵四喜出了总经理办公室门之后,又坐到了他那角落。

    手里转着笔。

    好似自从转做2S专员之后,他就特别喜欢转笔。也许这就是舒缓内心压力的一种方式吧

    伊藤总经理能否接受他的建议,他不知道。

    但看到尚雨旋进了他的办公室,他总觉得还是有些机会的。

    赵四喜对于尚雨旋是有所了解的。

    她对这个万博的这份工作,应该是没有太大的期待,但换作其他的人提出这样的要求,一定不会有机会的,因为没有人愿意你随意踩过界的,哪怕是没有什么期待的尚雨旋也是一样。

    但他相信尚雨旋这次不会在意的。

    因为他叫赵四喜。

    他相信尚雨旋会给他这一次机会的。

    当然,赵四喜也完全可以选择离职,去乔氏集团追随乔嘉豪。追随乔嘉豪,前途和钱途一定比现在的万博好的。

    但他是赵四喜。

    就这么灰溜溜的走了,那不是他赵四喜。

    要走,他也要走的趾高气昂,走的牛逼哄哄。

    这才能是赵四喜。

    尚雨旋在伊藤的办公室很快就出来了。

    赵四喜猜对了。

    尚雨旋确实给了赵四喜面子,她支持了赵四喜的想法。

    但伊藤并没有完全同意。

    他认同赵四喜的想法,作为一个优秀的公司,确实需要对第一生产力—人,进行精准的把握和适当的安置,但他却并不认为这个工作要全权交给赵四喜一个人。

    哪怕他是所谓的2S专员也是一样。

    人员的事情,伊藤想了想,还是得交给人事来做比较合适。

    这是底线,否则这公司会乱套的。

    当然,赵四喜作为2S专员可以全程辅助尚雨旋做这个事情。

    人事可以出章程,出调查试卷,出调查结果,但赵四喜不可以,赵四喜这个职位并不适合做这样的事情,赵四喜只能去对调查试卷或者调查结果做判断,出参考意见。

    当然,哪怕是这样,赵四喜的权力也会变得很大很大。

    因为他对每个人都可以提出参考意见。

    对于很重要的人,也许他没有什么用,但对于一般的人无关紧要的人,他的参考意见就关乎着那人的成长和前途了。

    “四喜,我已经尽力了,但伊藤并不同意”尚雨旋说道

    “理解,感谢”赵四喜说道

    伊藤做的并没有错,自己坐在伊藤的位置上,也不会同意赵四喜自己的要求的,一个公司,该有的规矩还是需要有的,否则这公司就乱套了。

    伊藤的做法,无疑是最合适的。

    尚雨旋的人事出面,赵四喜辅助,完美的结合。

    规矩又不乱,而赵四喜又能成为他手中最锋利的刀。

    “感谢就不用了,到是你提出来的东西,确实让我学习到了,作为一个优秀的公司,要想走的更远,确实需要对人进行系统的管理,让所有的人能各司其用。靠个人的观感,确实很难公平和系统的去评价一个人的”尚雨旋说道

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